|
Vastbijter Rijk
Om meteen met de deur is huis te vallen; wat was tot nu toe je grootste uitdaging bij Wijnen?
Vóór Wijnen zat ik in de evenementensector. Leuk als je jong bent, maar ik zag mezelf dat niet doen tot m'n 67e. Bouwen heeft me vanaf jongs af aan al getrokken, in de vorm van Lego en K’nex. Daarom heb ik de switch gemaakt. Ik dacht eerst: “Een bouwproject of een festival neerzetten, dat lijkt veel op elkaar.” En inderdaad, het proces is best vergelijkbaar, met een ontwerpfase en daarna de bouw zelf. Maar het bleek toch een stukje complexer. Het is allemaal maatwerk en het moet toch zeker honderd jaar blijven staan. In de evenementenbranche was ik de leidinggevende en wist ik precies van zus en zo gaan we het doen. Met de stap naar Wijnen was dat in één keer anders. Die nieuwe rol als starter was zeker een uitdaging en in het begin wel even lastig.
Hoe heb je dat overwonnen?
Ik ben gewoon begonnen! Mijn eerste project als Assistent Uitvoerder was zoveel mogelijk meelopen en meekijken. Je moet niet doen alsof je alles weet terwijl dat niet zo is. As je eerlijk bent over het feit dat je nog aan het leren bent, dan is iedereen ontzettend behulpzaam. En in de avonduren heb ik een opleiding bouwkunde op mbo-niveau gevolgd. Na één jaar ben ik overgeschakeld naar het hbo. Dus ik ben ontzettend hard aan het leren om mijn kennis bij te spijkeren. Wat ik op school leer, dat zie ik hier dagelijks op het werk ook weer terug. Dat vult elkaar mooi aan.
Is dat goed te doen, een opleiding volgen naast je werk?
Ja hoor. Wijnen ondersteunt mij heel erg in het feit dat ik aan het leren ben. Ze betalen mijn opleiding en ik krijg ook extra tijd om hieraan te besteden. Zo weet ik de juiste balans te vinden tussen werk, de opleiding en thuis. Wel zo prettig, met een kleintje van 8 maanden… Ik word hiervoor ook af en toe gebeld door Human Resource Management. Haha, dat klinkt wel heel zakelijk. Het is eigenlijk gewoon Femke die even belt. Ze vraagt hoe het gaat met mijn opleiding en of ik het naar mijn zin heb. Gewoon interesse tonen, dat is prettig.
Klinkt wel als een persoonlijke club?
Klopt. Teamwork is voor mij dan ook echt iets wat bij Wijnen past. Iedereen werkt hard en steunt elkaar. Dat stimuleert mij ook weer om elke dag mijn beste beentje voor te zetten. Ik heb erg het gevoel dat we het met z’n allen doen. Ook zeker met de mensen die op kantoor zitten en het werk voorbereiden. Daar heb ik heel goed contact mee. Hetzelfde geldt voor onze timmermannen die hier op de bouw rondlopen. We zijn echt samen bezig om iets moois neer te zetten. Het voelt een beetje als familie. En dan zit ik hier nog niet eens zo lang…
Vóór Wijnen zat ik in de evenementensector. Leuk als je jong bent, maar ik zag mezelf dat niet doen tot m'n 67e. Bouwen heeft me vanaf jongs af aan al getrokken, in de vorm van Lego en K’nex. Daarom heb ik de switch gemaakt. Ik dacht eerst: “Een bouwproject of een festival neerzetten, dat lijkt veel op elkaar.” En inderdaad, het proces is best vergelijkbaar, met een ontwerpfase en daarna de bouw zelf. Maar het bleek toch een stukje complexer. Het is allemaal maatwerk en het moet toch zeker honderd jaar blijven staan. In de evenementenbranche was ik de leidinggevende en wist ik precies van zus en zo gaan we het doen. Met de stap naar Wijnen was dat in één keer anders. Die nieuwe rol als starter was zeker een uitdaging en in het begin wel even lastig.
Hoe heb je dat overwonnen?
Ik ben gewoon begonnen! Mijn eerste project als Assistent Uitvoerder was zoveel mogelijk meelopen en meekijken. Je moet niet doen alsof je alles weet terwijl dat niet zo is. As je eerlijk bent over het feit dat je nog aan het leren bent, dan is iedereen ontzettend behulpzaam. En in de avonduren heb ik een opleiding bouwkunde op mbo-niveau gevolgd. Na één jaar ben ik overgeschakeld naar het hbo. Dus ik ben ontzettend hard aan het leren om mijn kennis bij te spijkeren. Wat ik op school leer, dat zie ik hier dagelijks op het werk ook weer terug. Dat vult elkaar mooi aan.
Is dat goed te doen, een opleiding volgen naast je werk?
Ja hoor. Wijnen ondersteunt mij heel erg in het feit dat ik aan het leren ben. Ze betalen mijn opleiding en ik krijg ook extra tijd om hieraan te besteden. Zo weet ik de juiste balans te vinden tussen werk, de opleiding en thuis. Wel zo prettig, met een kleintje van 8 maanden… Ik word hiervoor ook af en toe gebeld door Human Resource Management. Haha, dat klinkt wel heel zakelijk. Het is eigenlijk gewoon Femke die even belt. Ze vraagt hoe het gaat met mijn opleiding en of ik het naar mijn zin heb. Gewoon interesse tonen, dat is prettig.
Klinkt wel als een persoonlijke club?
Klopt. Teamwork is voor mij dan ook echt iets wat bij Wijnen past. Iedereen werkt hard en steunt elkaar. Dat stimuleert mij ook weer om elke dag mijn beste beentje voor te zetten. Ik heb erg het gevoel dat we het met z’n allen doen. Ook zeker met de mensen die op kantoor zitten en het werk voorbereiden. Daar heb ik heel goed contact mee. Hetzelfde geldt voor onze timmermannen die hier op de bouw rondlopen. We zijn echt samen bezig om iets moois neer te zetten. Het voelt een beetje als familie. En dan zit ik hier nog niet eens zo lang…
